Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne

Date: 2009-10-01 | Author: Patricia A Smith

12: Digg

Téměř žádné stanovisko, ani úroveň práce odráží příjem, který je pre-předurčený. Platové rozmezí obvykle existuje, a rozdíl mezi vysokou a nízkou konci tohoto rozsahu mohou být velmi významné. Nepředpokládejte, že osoba, která má nejvíce "odsloužených" vydělá nejvíce v dané úrovni. Není neobvyklé, že najmout někoho nového na vyšší příjem než ten, kdo byl tam dlouho. Důvodem je, že nová osoba pro další jednání a představila sebe jako cennější.

Příliš mnoho žen drží představy, že na pracovišti by mělo být "spravedlivé", ať už se zdá, že tak, či nikoli. Když slyším, že zaměstnanci na stejné úrovni dostávají nespravedlivý příjmů, je v rozporu, že fantazie, které jsme odmítnout aby se jich zbavil. Pokračujeme v naději, že věci budou provedeny správně jednou. Navrhuji, abychom akceptovat situaci, jak to je, a aby to fungovalo v náš prospěch. Jednat o zvyšuje a bonusy. Pokud jste měl značný úspěch, obchodování s těmito čipy vyjednávání více odpovědnosti a lepší plat. Podívejte se kolem sebe, a jít na vyšší-platit práce.

Jedním z velkých rozdílů mezi pracovní místa v podnikání, je, že řady zaměstnanců a pozic. Dva viceprezidenty, jeden na starosti rozvoj a jeden na starosti správu, téměř vždy vydělat výrazně odlišné příjmy. Obvykle, každá osoba, která pracuje pod čarou VP vydělá víc než každá osoba podle zaměstnanců VP. Příliš mnoho z nás netuší, že tento rozdíl existuje a že existuje velký rozdíl v platech mezi nimi. Uvědomit si rozdíl mezi linkou a zaměstnanci, a jít na místo na trati, na aktuální společnost nebo jinou.

Line pozice jsou tyto práce považovat za které přímo přispívají k zisku společnosti. Pracovních míst přímo podílet na návrhu, výrobě a prodeji vašeho produktu nebo služby, jsou linky pozice. Stručně řečeno, výroba a prodej linie pozic.

Služební pozice jsou ty, které podporují linii. Lidské zdroje, fakturace a public relations jsou příklady zaměstnanců pozic.

Line lidé jsou vnímány jako příspěvek k zisku organizace, zatímco zaměstnanci lidé jsou vnímány jako náklady. Line lidí, z povahy své práce, téměř vždy mají větší moc než zaměstnanci lidí. Téměř bez výjimky, jsou linky jsou lidé placeni více. V průběhu života, rozdíl v platu je ohromující.

Jedním z nejvíce do očí bijící rozdíly mezi kariéry žen a mužů je, že ženy obvykle tráví svůj život pracuje v postavení zaměstnanců, zatímco muži pohybovat mezi linkou a zaměstnanci. Většina linka pozice jsou drženy muži. To je částečně způsobeno tím, že ženy nemají rozpoznat rozdíl a tíhnou k zaměstnancům pozice, mylně považuje je za bezpečnější. Až příliš mnoho z nás si pozice zaměstnance, aby se zabránilo riziku, nebo viditelnost čáry pozice, pochybovat, že jsme schopni uspět v linii práci. Cena, kterou platíme v nedostatku uznání, jistoty zaměstnání, povýšení, a náhrady neručí za tuto volbu.

Ženy mají mnohem více možností, než jsme zvyklí. Jak jsme se mohli rozhodnout o kariéru, měli bychom znát a chápat rozdíl mezi linkou a zaměstnanci. Potřebujeme k zemi pozici na řádku. Jste mnohem lépe připraveny na to, než si uvědomujete .

Tag : kariéry žen, příjem, mzda, pracovní místa,ne

Article Source : http://cs.friartikkel.com/Všichni-lidé-na-stejné-úrovni-Značka-je-zhruba-stejná-částka-Ne_27266/

Recent Article

12: Digg

Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne: Téměř žádné stanovisko, ani úroveň práce odráží příjem, který je pre-předurčený. Platové rozmezí obvykle existuje, a rozdíl mezi vysokou a nízkou konci tohoto rozsahu mohou být velmi významné. Nepředpokládejte, že osoba, která má nejvíce "odsloužených" vydělá nejvíce v dané úrovni. Není neobvyklé, že najmout někoho nového na vyšší příjem než ten, kdo byl tam dlouho. Důvodem je, že nová osoba pro další jednání a představila seb......; Author: Patricia A Smith | Date: 2009-10-01 [ Read ]

4: Digg

Žen v těchto High-Platební Pozice Have Something I Don't Have - Are You Sure ?: žen v těchto High-Platební Pozice Have Something I Don't Have - Jsi si jistá? ...; Author: Patricia A Smith | Date: 2009-10-01 [ Read ]

34: Digg

Nabízené služby zaměstnanosti Na Kariéra Centra: Lidé jsou velmi vnímaví o zaměstnanosti služby nabízené v centrech kariéry zaměstnanosti v celé zemi. Uchazeči o zaměstnání mohou získat pracovní záznamy, které jsou jen pár minut staré a často pochutnat si na okamžik, kdy se využít možnost zaměstnání předložením životopisu pro pozici pomocí jediného kliknutí na počítačové myši. ...; Author: James Brown | Date: 2009-10-01 [ Read ]

19: Digg

Cubicle není vždy Větší On The Other Side: Patience. Je to těžké vlastnost vlastnit, když jste uprostřed při hledání zaměstnání. To platí zejména, když jste ubohý ve svém současném zaměstnání. Myslíte si, že každou práci by bylo lepší, než jste do teď. Pozor: opatrně, nechcete, aby veškerá rozhodnutí ve spěchu a ze zoufalství. , Které mohou vést k ještě méně příznivé pracovní místo, které vám způsobí projít celý proces hledání práce znovu ... mnohem dříve, než byste si přáli. ...; Author: Heather Eagar | Date: 2009-10-01 [ Read ]

32: Digg

Formát životopis Vzor: Pokud jste někdy zkoušeli vytvořit svůj vlastní životopis ve vašem textovém editoru, budete pravděpodobně znát mnoha různých formátech. Chcete-li zvolit správný životopis formátu vzorku závisí na typu pozice hledáte. ...; Author: Mario Churchill | Date: 2009-10-01 [ Read ]

66: Digg

Job Search: 5 nejdůležitější Dárky Rodiče mohou dát Jejich New College Graduate: jako zimní sady a jejich odstupňování data čerpat stále užší, myslí většina rodičů 'nevyhnutelně začnou opravy na konečné Odměnou za vzdělávání, které si podporovány, jinými slovy, že na první skutečnou práci. ...; Author: Derrick Sorles | Date: 2009-10-01 [ Read ]

19: Digg

Getting Part-Time Job Jako Teenager: Když jste teenager, peníze jsou výrazné obavy. Potřebujete peníze na film, jít ven s přáteli, řízení motorového vozidla, a spoření na vysokou školu. Může se to zdát jako jednoduchá myšlenka se prostě jít ven a najít si práci, ale to obvykle trvá více úsilí, než se původně očekávalo. Pro mnohé teenagery čelí této nesnázi, nejlepší postup je hledat na částečný úvazek, práci, která může být zpracován po škole ao víkendech. Níže jsou uvedeny......; Author: Mort Ferguson | Date: 2009-10-01 [ Read ]

MLA Style Citation:
Patricia, A, Smith " Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne" Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne . 20 Dec. 2008. friartikkel.com .20 Dec 2008 <http://cs.friartikkel.com/Všichni-lidé-na-stejné-úrovni-Značka-je-zhruba-stejná-částka-Ne_27266/>.

APA Style Citation:
Patricia, A, Smith (2008, Dec 20). Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne. Retrieved Dec 20, 2008, from http://cs.friartikkel.com/Všichni-lidé-na-stejné-úrovni-Značka-je-zhruba-stejná-částka-Ne_27266/

Chicago Style Citation:
Patricia A Smith "Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne." Všichni lidé na stejné úrovni Značka je zhruba stejná částka - Ne friartikkel.com. http://cs.friartikkel.com/Všichni-lidé-na-stejné-úrovni-Značka-je-zhruba-stejná-částka-Ne_27266/

2012 friartikkel.com